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社保补缴新规三种人一次性补缴?
补缴新规三种人一次性补缴如下:
一,首次参加社保的时间是2011年七月份之前到法定退休年龄时,社保交不满15年,延续缴费五年,不足15年的,允许一次性补缴社保
二,2011年以前退休的国企事业单位的职工在2011年七月份社会保险法实施之前,退休的国企事业单位的职工也可以一次性补缴
三,部分地区的城乡居民,社保参保人员可以按倒一次性补缴养老保险
额外补充一下社保补缴,可以分为以下两种方法:
1、个人在公司离职后,原单位不会再为员工缴纳社保,会出现社保断缴的情况,个人可以携带身份证到当地社保局缴纳社保,个人缴纳社保只可以缴纳养老保险和医疗保险。补缴的期限是最近三个月,超过三个月不可以补缴费用,由自己全部承担
2、单位不讲重新找到工作后,可以和单位协商补缴社保,补缴费用由自己承担,最终是否补缴是要看协商情况,一般来说,单位汇补缴会有养老,生育,医疗,失业,工伤保险及公积金全部补缴的话,最三个月断交的都要全部补交,超过三个月的部分不可补交
补交部分会收取滞纳金,每天收取断缴金额的万分之五,按照每月缴纳社保的金额来计算
是的,有3类人可以一次性补缴社保。
1.本地户籍的下乡知青,但是下乡的时间必须是在1961年到1982年之间。如果是,那么还没有交齐社保的,可以补缴。
2.户籍是本地的,参加过社保,并且是已经退休的大龄人员。但是这类人还有一个条件,那就是男性必须是在65岁以上,而女性是在60岁以上才能缴纳。
3.2011年退休的员工,并且是在国企或者是在事业单位的。
社保一次性补缴新规就是符合条件的参保人可以一次性补缴社保费用,主要是针对达到法定退休年龄的群体。
社保一次性补缴就是将不足15年社保的一次性缴纳,如果是参加社保缴费累计未满15年却达到法定退休年龄的人,只要符合一次性补缴条件,都可以办理社保一次性补缴手续。
56岁可以一次补缴社保吗?
56周岁不能一次补交社保。
根据社保政策,参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险。
要一次性补缴社保必须具有两个条件,一是男不足55周岁,女不足50周岁。二是 有过单位或工厂工作经历。
56岁不可以一次性补缴社保。社保都是没有缴纳费用,按当年的人均工资和自己的工资比例来缴纳,养老保险累计缴纳满15年以后,退休以后可以领退休金。有的地方有特殊政策可以一次性解决一部分特殊人群的社保。但是并没有规定在什么岁数可以一次性补缴要剩余的社保。
可以一次性补缴城乡居民养老保险
“城乡居民养老保险”有关补缴政策;应遵照户口所在地省市有关“补缴政策”,就是你年满60岁时,政策还是鼓励个人“一次性补缴的”;方可办理领取个人账户养老金、国家基础养老金。
医疗保险和养老保险都是社保的一个重要的组成部分,医疗保险56岁是可以一次性的补缴的,养老保险补缴你必须要达到一个条件:你是女职工,以前缴纳养老保险没有达到15年,延迟退休5年后缴费仍然是没有达到15年,这样就可以在56岁的时候一次性的补齐至15年,可以领取养老金了。
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