生完孩子可以马上申请生育津贴吗 生育津贴一般产后多久申请

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于生完孩子可以马上申请生育津贴吗的问题，于是小编就整理了5个相关介绍生完孩子可以马上申请生育津贴吗的解答，让我们一起看看吧。

生育津贴生完孩子什么时候申请？

生育津贴的申请时间有所不同。

一般情况下，女职工应在分娩后的两个月后向当地社保机构申请领取生育津贴待遇。

有的地方生育津贴的领取时限是在3-6个月内，也就是60-180天，以手术后分娩后开始计算。

此外，根据我国相关法律规定，女职工在享受产假或计划生育手术休假时，也可以开始申请生育津贴。

因此，生育津贴的具体申请时间要根据当地的规定来确定。

生育津贴生完是60天至180天之间可以申请。分娩后60天至180天之间可以申请领取生育津贴。劳动者可以向用人单位提出申请，由单位经办人持相关材料上报社保中心产后申请生育津贴一般是第二个月，最晚当年内报销即可。职工享受生育保险待遇。

生完孩子才入职还可以申请生育津贴吗？

通常情况下，如果操作得当的话，是可以生完孩子才入职申请生育津贴的。以江苏为例，分娩之后一年之内报销，申请生育保险待遇也是可以的。这就意味着如果生完小孩之后立刻入职新单位并且缴纳社保，连续交满10个月之后就可以申请生育津贴待遇。

生完孩子多久能领生育津贴？

休完产假就辞职可以申领生育津贴。申领条件有：

1、参加生育保险的时间累计要达到12个月以上且到生育当月都必须是参保状态（在政府社保网上查到有关数据）2、符合国家计划生育政策，有计划生育服务证或准生证。符合上述条件就可以领，与你辞职没有关系。报销期限1、生育医疗费，应当在女职工妊娠至生育或者终止妊娠前申办；

2、生育津贴、一次性分娩营养补助费和异地就医的生育医疗费，应当在女职工生育或者终止妊娠后1年内申办；

3、计划生育手术费用，应当在手术前申办；

4、男职工假期津贴，应当在其配偶生育后1年内申办。逾期申办的，社会保险经办机构不予受理。

生完孩子一年多了还可以申请生育津贴吗？

可能领取不了，应该在生育后三个月内才能办理领取，超过了时间就领取不了啦。但是具体还需要问所在社保局，各省不大一样。生育津贴应在女职工分娩后3个月内向相关主管部门办理生育津贴申领手续，用于保障女职工产假期间的基本生活需要。当然个别省份的规定也有不一样的，可以咨询当地的社保部门。

生育津贴生完小孩后几个月可以领取？

生完孩子报销生育险一般是第二个月，最晚当年内报销即可。 领取生育保险待遇须携带以下材料：

1、女职工单位须提供单位介绍信；

2、女职工身份证复印件；

3、计划生育部门签发的生育证(计划生育服务手册)原件及复印件; 4、出生医学证明原件及复印件(婴儿死亡证明原件及复印件)；

5、医疗费收据原件(包括产前检查的医疗费收据原件)

; 6、住院病历首页及医嘱单复印件(须在住院病历首页复印件上加盖医院公章)

; 7、有生育并发症者，须提供住院费用明细清单汇总; 8、提供女职工本人建设银行存折复印件或建设银行卡帐号，请将建行存折或银行卡与身份证复印到一张A4纸上并注明联系电话。

休完产假就辞职可以申领生育津贴。申领条件有：

1、参加生育保险的时间累计要达到12个月以上且到生育当月都必须是参保状态（在政府社保网上查到有关数据）2、符合国家计划生育政策，有计划生育服务证或准生证。符合上述条件就可以领，与你辞职没有关系。报销期限1、生育医疗费，应当在女职工妊娠至生育或者终止妊娠前申办；

2、生育津贴、一次性分娩营养补助费和异地就医的生育医疗费，应当在女职工生育或者终止妊娠后1年内申办；

3、计划生育手术费用，应当在手术前申办；

4、男职工假期津贴，应当在其配偶生育后1年内申办。逾期申办的，社会保险经办机构不予受理。

到此，以上就是小编对于生完孩子可以马上申请生育津贴吗的问题就介绍到这了，希望介绍关于生完孩子可以马上申请生育津贴吗的5点解答对大家有用。