社保养老和医疗可以分开交吗 社保养老和医疗可以分开交吗怎么交

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于社保养老和医疗可以分开交吗的问题，于是小编就整理了4个相关介绍社保养老和医疗可以分开交吗的解答，让我们一起看看吧。

事业单位养老保险和医疗保险可以分着交吗？

事业单位养老保险和医疗保险一直都是分开交的。自2014年国家人社部对机关事业单位养老保险实行并轨改革后，事业单位养老保险个人缴纳的8%，都是由县财政每月发工资时，直接从个人账户上扣除。

养老保险实行省级统筹后，县财政在给职工拨付工资时足额拨休。然后由单位会计从职工手中再收集后，到国税局交纳。

而医疗保险一直是每年到交费时，由单位会计从全体员工手中收集后，到公费医疗办上交。

社保和医保能分开交吗？

社保和医保既可以分开交，也可以一起缴纳

主要分为两种情况，这里的社保主要指狭义的养老保险。第一类情况是参保人属于灵活就业人员的，可以只购买医保，不购买社保，也可以医保和社保同时购买，这两种情况都是存在和被法律所允许的。第二类情况是参保人员属于单位雇员的，这种情况应该医保和社保同时进行缴纳，属于强制性的，用人单位有义务给单位雇员购买医保和社保，也就是我们常说的五险。

不能。医保就是社保的一种，两者是不能分开缴纳的。社保是国家的社会保障制度，其中包括医疗保险，是用人单位为职工缴纳的一个强制险种，而医疗保险是在职工患病时由单位和社会提供报销的医疗保障措施。

对于职工社保是不能的！

医保就是社保的一种，公司为你交纳了社保，就已经包含了医保在内。当然，现在很多地方有医保卡和社保卡的说法，医保卡可以用于支付患者医疗费用，社保卡记录持卡人社会保险缴费情况、养老保险个人账户信息、医疗保险个人账户信息、职业资格和技能、就业经历、工伤及职业病伤残程度等。在不久的将来，社保卡...

社保和医疗保险可以分开交吗？不交社保单独交医疗保险可以吗？

医保和社保不可以分开交，本身社保就包含了医保。医保就是社保的一种，交纳了社保，就已经包含了医保在内。医保卡可以用于支付患者医疗费用，社保卡记录持卡人社会保险缴费情况、养老保险个人账户信息、医疗保险个人账户信息、职业资格和技能、就业经历、工伤及职业病伤残程度等。

社保和医保能分开交吗？

不可以。

医保和社保是不可以分开交的。医保是社保的一种。但是医保和社保中的其他保险，例如工伤保险、失业保险、生育保险等，可以分开交。至于缴纳的数额和期限则按照社保经办机构的有关规定来办理。

法律依据：《中华人民共和国社会保险法》

第二条

国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。

第二十三条

职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。

无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险，由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。

不能。医保就是社保的一种，两者是不能分开缴纳的。社保是国家的社会保障制度，其中包括医疗保险，是用人单位为职工缴纳的一个强制险种，而医疗保险是在职工患病时由单位和社会提供报销的医疗保障措施。

不能。医保就是社保的一种，公司为你交纳了社保，就已经包含了医保在内。当然，现在很多地方有医保卡和社保卡的说法，医保卡可以用于支付患者医疗费用，社保卡记录持卡人社会保险缴费情况

到此，以上就是小编对于社保养老和医疗可以分开交吗的问题就介绍到这了，希望介绍关于社保养老和医疗可以分开交吗的4点解答对大家有用。