已过生育年龄还要交生育保险吗 已过生育年龄还要交生育保险吗怎么办

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于已过生育年龄还要交生育保险吗的问题，于是小编就整理了4个相关介绍已过生育年龄还要交生育保险吗的解答，让我们一起看看吧。

50岁以上的男性要交五险中的生育险？

要交，在职职工、交纳社保、不分年龄，所有的五险都要交。50岁以上的男性、如果在企事业单位上班、单位必须给他交纳社保的五险，这是法定的。其中的生育险、不区分年龄、都必须要交。社保中的生育保险、由单位负担、职工个人不需要交纳。灵活就业人员交纳社保、不需要交纳生育保险。

社保没有交生育险还能享受生育津贴吗

答案是不一定。以广东省为例，有下列情形之一的，可享受生育医疗费用待遇，但不享受生育津贴待遇：

（一）失业前已参加生育保险，失业后在领取失业保险金期间的人员。

（二）达到法定退休年龄前累计参加生育保险满1年的退休人员。

（三）职工未就业配偶。

为什么过了生育年龄还要缴纳生育保险？

很简单就能理解，你以为正在领取生育补贴那份钱是她原来缴生育保险的那点钱的积累呀，这是众多参保者给她筹的款，只要是参加社保的人，包括男士都要按比例缴费。充分体现“人人为我，我为人人”的互助互利原则，当然，如果真是过了生育年龄，缴了生育保险而没机会享受，只能是贡献了。就象缴纳了工伤保险和失业保险的不一定都需要享受到一样。

单位给员工缴了生育险，对于不要孩子而且年龄大的人，生育险有什么用？

感谢邀请，更感谢楼主的提问。

楼主你好，单位给员工缴纳了生育保险，对于不要孩子，而且年龄比较大的人生育保险有什么作用呢？当然这个年龄比较大，对于自己今后又不要孩子的人，确实是没有什么作用，但是作为一个企业单位来讲，那么社保当中的5种保险都是需要同步来进行参保的，也就是说这个养老保险，医疗保险，失业保险，工伤保险和生育保险，这5大类保险都是需要同步来进行参保的，所以说任意一种保险是不能够单独选择不缴费的。

而且对于我们企业的在职职工来讲，那么这个生育保险实际上是由企业单位来全额承担，所有的缴费的，大概是每个月的缴费标准是0.4%，所以说个人是不需要承担任何的缴纳费用，对于我们个人来说，也不会造成任何的经济压力的支出。

那么生育保险其实也就无所谓了，实际上并不会从我们的个人工资当中扣除，因为它毕竟是有全额公司来承担的，所以说我们缴纳不缴纳实际上都是无所谓的。当然如果说你要使用到这个生育保险的话，相对来说还是比较关键和有用的，因为毕竟可以通过生育保险来报销，绝大部分的生产生育费用还可以享受到生育津贴的待遇。

感谢阅读，请加我的关注。

根据《社会保险法》

第二条规定:

国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，……。

第四条规定:

中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费……。

《社会保险法》诠释了社会保险所涵盖的种类，劳动者与用人单位签订劳动合同，用人单位必须依法为劳动者缴纳“五险”。

《社会保险法》

第五十三条 职工应当参加生育保险，由用人单位按国家规定缴纳生育保险费，职工不用缴纳生育保险费。

第五十四条 用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇，职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。

对于不要孩子且年龄大的人或者任何劳动者来说，实际上缴纳生育保险费不需要个人负担任何费用，即不需要从个人税前工资扣除生育保险。全部由用人单位担负费用。

所以，对于不要孩子且年龄大的人来说，只是不享受生育保险待遇，个人也没有任何经济损失。

到此，以上就是小编对于已过生育年龄还要交生育保险吗的问题就介绍到这了，希望介绍关于已过生育年龄还要交生育保险吗的4点解答对大家有用。